Rekruitmen dan Seleksi Calon Pegawai Pusat Investasi Pemerintah (PIP) Tahun 2012

BlogKarir.com – Lowongan berikut kami sampaikan dari Kementerian Keuangan RI. Saat ini sedang dibuka Rekruitmen dan Seleksi Calon Pegawai Pusat Investasi Pemerintah (PIP) Tahun 2012.
Pusat Investasi Pemerintah atau PIP adalah sebuah Badan Layanan Umum (BLU) yang mengelola dana investasi pemerintah. PIP adalah lembaga yang memiliki kapasitas untuk melakukan investasi secara riil. PIP bergerak sebagai lembaga investasi berdasarkan Peraturan Pemerintah Nomor 1 Tahun 2008 soal Investasi Pemerintah.

Berikut ini informasi resmi lowongan Pusat Investasi Pemerintah (PIP) dari Kementerian Keuangan RI sebagaimana dimuat di website resminya.

REKRUTMEN DAN SELEKSI CALON PEGAWAI
PUSAT INVESTASI PEMERINTAH (PIP)
TAHUN 2012

Pusat Investasi Pemerintah (PIP) mengundang Putra Putri terbaik bangsa untuk bergabung dan menempati posisi Kepala Satuan Pengawasan Domestic (SPI) dan Staf SPI pada Pusat Investasi Pemerintah (PIP) dengan ketentuan dan persyaratan sebagai berikut :

Persyaratan Teknis:

  1. Nominal Lulusan S-1 dari Perguruan Tinggi Terkemuka, dipersyaratkan Jurusan Akuntansi
  2. Indeks Prestasi Kumulatif/IPK PTN min 3.0 dan PTS min 3.2
  3. Pengalaman Kerja Kepala SPI : sebagai examiner di KAP atau sebagai domestic taste made known di Layer/Sekuritas/Lembaga Keuangan dan nominal 7 tahun di bidang keuangan
  4. Pengalaman Kerja Staf SPI : Nominal 2 tahun sebagai Examiner di KAP
  5. Dapat berbahasa Inggris lisan maupun tulisan
  6. Diutamakan memiliki pemahaman accounting, auditing, standar dan sistem perpajakan
  7. Memiliki kemampuan analisis, berpikir logis, berkomunikasi baik, bekerja di bawah tekanan, bekerja sama dengan tim, disiplin, teliti, integritas tinggi

Persyaratan Non Teknis:

  1. Laki laki /Perempuan
  2. Usia untuk Kepala SPI  maksimal 45 Tahun, dan untuk Staf SPI maksimal 30 Tahun
  3. Sehat Jasmani dan Tidak memiliki ketunaan (Disable) dengan dibuktikan Surat Keterangan Dokter dan Hasil All-function Taste made known Positive
  4. Apabila  terdapat perbedaan facts yang bersifat substansial antara Gentle Pretend (Online) dan Tough Pretend (berkas lamaran) pada saat Verifikasi Dokumen akan mengakibatkan peserta GUGUR dan TIDAK DAPAT melanjutkan ke tahapan seleksi berikutnya
  5. Keputusan untuk memanggil pelamar dan penentuan hasil seleksi sepenuhnya merupakan kewenangan Pusat Investasi Pemerintah serta tidak dapat diganggu gugat.

Bagi Anda yang berminat mengisi posisi tersebut, silahkan mengirimkan lamaran melalui e-e-mail : hrd@kernel-indonesia.com atau dikirim langsung ke Kantor Pusat Investasi Pemerintah di Jl. Imam Bonjol Thumbs down.61, Gedung Graha Mandiri, Lantai 5, Jakarta Pusat. Periode Registrasi Online atau pendaftaran di Kantor Pusat Investasi Pemerintah mulai tanggal  23 Juli s.d. 13 Agustus 2012. Hanya pelamar yang memenuhi persyaratan yang akan diproses assesment melalui TPA, Psikotest, dan Wawancara.
Report Resmi »

Incoming search terms:

  • contoh soal tes potensi akademik pegadaian


Daftar Lengkap Instansi Pusat dan Daerah yang Ditetapkan Melakukan Rekruitmen CPNS Tahun 2012

BlogKarir.com – Setelah seluruh instansi pusat dan daerah mengajukan permohonan kepada MenPAN untuk disetujui mengadakan pengadaan pegawai melalui tes seleksi CPNS, ternyata tidak semua disetujui. Berikut ini kami sampaikan daftar lengkap Instansi Pusat dan Daerah yang ditetapkan melakukan Rekruitmen CPNS Tahun 2012.
CPNS Tahun 2012. Silahkan klik caution disamping tiap instansi untuk informasi lebih lanjut. Untuk instansi yang belum ada caution report lanjutnya berarti proses rekruitmen belum dibuka.

Daftar nama 23 Instansi Pusat yang ditetapkan melakukan rekruitmen CPNS 2012

  1. Kemenko Polhukam
  2. Kementerian Dalam Negeri  (IPDN)
  3. Kementerian Luar Negeri | Report Lengkap »
  4. Kementerian Hukum dan beef | Report Lengkap »
  5. Kementerian Keuangan | Report Lengkap »
  6. Kementerian Perdagangan | Report Lengkap »
  7. Kementerian Tenaga Kerja dan Transmigrasi | Report Lengkap »
  8. Kementerian Kesehatan | Report Lengkap »
  9. Kementerikan Pendidikan dan Kebudayaan | Report Lengkap »
  10. Kementerian Sekretaris Negara | Report Lengkap »
  11. Setjen BPK | Report Lengkap »
  12. Sektetariat Mahkamah Agung | Report Lengkap »
  13. Badan Pusat Statistik (BPS) | Report Lengkap »
  14. Badan Intelejen Negara | Report Lengkap »
  15. Badan Pengawasan Keuangan dan Pembangunan (BPKP) | Report Lengkap »
  16. Badan Pengkajian dan Penerapan (BPPT) | Report Lengkap »
  17. Badan Koordinasi Penanaman Modal (BKPM) | Report Lengkap »
  18. Badan Pertanahan Negara (BPN) | Report Lengkap »
  19. Badan Pengawasan Obat dan Makanan (BPOM) | Report Lengkap »
  20. Badan Meteorologi, Klimatologi dan Geofisika (BMKG) | Report Lengkap »
  21. BNP2TKI | Report Lengkap »
  22. Lembaga Kebijakan Pengadaan Barang/Jasa Pemerintah (LKPP) | Report Lengkap »
  23. Badan Narkotika Nasional (BNN) | Report Lengkap »

Daftar nama 21 Pemda yang ditetapkan melakukan rekruitmen CPNS 2012

  1. Kabupaten Labuhan Batu Selatan
  2. Kota Sungai Penuh
  3. Kabupaten BanyuAsin
  4. Kabupaten Musi Rawas
  5. Kabupaten Empat Lawang
  6. Kota Lubuk Linggau
  7. Kabupaten Lebong
  8. Provinsi Bangka Belitung
  9. Kabupaten Bangka Barat
  10. Kabupaten Bangka Tengah
  11. Kabupaten Anambas
  12. Kabupaten Bogor
  13. Kota Bandung
  14. Provinsi Kalimantan Tengah
  15. Provinsi Bali
  16. Kabupaten Badung
  17. Kota Balikpapan
  18. Kabupaten Tojo Una Una
  19. Kabupaten Manggarai Timur
  20. Kabupaten Tulang Bawang
  21. Provinsi Jawa Timur

Informasi ini akan selalu kami bring up to date apabila telah ada pengumuman terbaru dari instasi pusat dan daerah diatas yang telah membuka rekruitmen.

Sambil menunggu pembukaan CPNS dan tes seleksi pada tanggal 08 September 2012, Anda bisa mempelajari contoh soal dan kisi-kisi Soal Ujian CPNS Tahun 2012 dibawah ini.
Contoh Soal CPNS Tahun 2012 »

Incoming search terms:

  • daftar instansi pusat dan daerah yang membuka lowongan cpns tahun 2013


Penerimaan CPNS Badan Intelijen Negara (BIN) Tahun 2012

Mengacu pada ketentuan Pasal 22 Undang-undang Nomor 17 Tahun 2011 tentang Intelijen Negara, sumber daya manusia Badan Intelijen Negara berasal dari lulusan Sekolah Tinggi Intelijen Negara, Intelijen TNI, Intelijen Polri, Intelijen Kejaksaan, dan Intelijen Kementerian/Lembaga Non Kementerian, serta perseorangan yang memenuhi persyaratan.

Persyaratan untuk menjadi CPNS/PNS BIN tidak berbeda dengan CPNS/PNS di Kementerian/Lembaga lain, yaitu mengacu pada ketentuan Peraturan Pemerintah Nomor 11 Tahun 2002 tentang Perubahan Atas Peraturan Pemerintah Nomor 98 Tahun 2000 tentang Pengadaan Pegawai Negeri Sipil. Namun demikian, mengingat BIN memerlukan personel yang memiliki kekhususan, maka terdapat beberapa persyaratan yang diperlukan.
  
Proses seleksi dilaksanakan secara bertahap dengan sistem gugur meliputi seleksi administrasi, pengetahuan umum, kesemaptaan, kesehatan, psikotes dan tes kesehatan jiwa serta pantuhir. Peserta yang dinyatakan lulus setiap tahap seleksi akan diberitahukan melalui telepon atau diumumkan untuk mengikuti tahap seleksi selanjutnya. Selama mengikuti proses seleksi, peserta tidak dipungut biaya. Badan Intelijen Negara tidak bertanggung jawab atas pungutan atau tawaran berupa apapun oleh oknum-oknum yang mengatasnamakan Badan Intelijen Negara atau Panitia.

Berikut ini persyaratan umum dan administrasi CPNS BIN Tahun 2012:

Incoming search terms:

  • Lowongan kerja bulan 11 & 12 tahun 2012 untuk Wilayah Kota Palopo
  • cpns kejaksaan 2013
  • pembukaan bin